2023-11-09
經濟日報
政府積極搶人才，並推出各項優才計劃。而信和集團重視年輕人才，積極培訓新人，推出不同培訓計劃。
信和置業集團聯席董事楊文指出，集團一向積極培訓人才，每年都有見習行政員計劃（Management Trainee，MT），計劃已推行多年，為期24個月，讓MT了解集團重要業務，發展個人事業及潛能，當中逾10位在售樓部，集團亦為他們提供很多晉升機會。
MT亦可參與海外考察團，並到內地城市實習，近年除到大灣區外，亦有到新加坡等地考察，了解各地房地產發展的最新動向，同時培養對房地產行業有興趣的年輕人才，希望可培訓年輕人才進步，令公司發展更理想。
為讓員工更加配合集團可持續發展方向，更成立持續發展學堂（Sustainability Academy），確保員工掌握ESG議題的最新知識，如Urban Biodiversity（城市生物多樣化），累積學習時數逾8,700小時。
責任編輯：黃鑠安