2020-12-28
經濟日報
部署上，香港置業行政總裁李志成指集團銳意年輕化，亦有提升年輕人作主管，希望增強活力，帶來新思維，並可開拓線上發展。
李志成指，目前港置員工約1,100人，分行約80多間，今年變化不大，「過去數年採穩守突擊策略，某些地區多新盤，便相應增加人手。明年有見啟德及黃竹坑有大型項目推售，或會增加人手及分行，至於個別表現較弱的地區，則相應減少。」
線上發展是大趨勢
疫情下市民減少外出，睇樓亦受影響。李志成稱，線上發展是大趨勢，「疫情期間不少人網上搵資料，或約睇樓，我們會加強應用程式。」
至於團隊管理上，他謂近年集團銳意年輕化，如2019年推出「總有出頭天」網絡視頻，由三位90後精英，以過來人身份，拍片分享DSE放榜後加入集團努力打拼的點滴發放正能量。2019年及2020年（截至11月25日），成功吸納逾230位年輕人加盟（佔總招聘人數約1成半）。2020年截至8月底，逾7成百萬主管及精英為80、90後，較2019年增加近20個百分點，成功培養專業生力軍。李志成稱，「如我們提升一名30多歲年輕人晉升九龍區主管，他於10多年間，由營業員成為董事。我們希望藉此為集團增強活力，與市場步伐一致，貼近年輕人市場，年輕化可帶來新思維。」